Die RLE Engineering & Services GmbH sucht ab sofort für einen namhaften Automobilzulieferer eine(n)

Requirementsingenieur (m/w/d) Hardware

Schwäbisch Gmünd

Ihre Tätigkeiten

  • Definieren der Anpassungen des HW-Systems der Plattformgenerationen an individuelle Kundenprojekte
  • Unterstützen bei der Erarbeitung der zukünftigen HW-Architekturen der Steering Control Unit für eine elektrische Lenkung
  • Verantworten der kundenbezogenen technischen und funktionalen Konzepte der Steering Control Unit und Verknüpfen dieser mit den Anforderungen der Plattformprojekte
  • Abstimmen der technischen Schnittstellen zwischen internen Bereichen unter Berücksichtigung der übergeordneten Anforderungen des Lenksystems
  • Bewerten der Kundenanforderungen sowie der Analyseergebnisse auf die Hardwaresystemarchitektur
  • Bereichsübergreifendes Arbeiten im internationalen Entwicklungsverbund und Unterstützung der jeweiligen Standorte in der Definition der jeweiligen Produktarchitektur

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Fachrichtung
  • Erfahrung in der Systementwicklung, Systemdefinition, Systempartitionierung und im Anforderungsmanagement
  • Vertiefte Kenntnisse in Elektronik, vor allem im Umfeld elektrischer Antriebe
  • Vertraut im Umgang mit Doors und Enterprise Architekt oder vergleichbaren Anwendungen
  • Grundlegende Kenntnisse der funktionalen Sicherheit und hardwarenahen Software
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein analytisches Denk- und Organisationsvermögen
  • Freude an der Arbeit in internationalen Teams sowie das Verfügen über ein gutes Durchsetzungsvermögen
  • Reisebereitschaft

Firmenbranche:
Fahrzeugbau

Gestaltung der Arbeitszeit:
40h/ Woche

ID: 4723

Als einer der weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Fahrzeugentwicklung, Technologie und Beratung bietet die RLE INTERNATIONAL Group einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir dabei großen Wert auf die wertschätzende Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten so unter anderem folgende Leistungen:
  • Attraktive Vergütung und Lohnzusatzleistungen wie Weihnachts-/Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Planungssicherheit aufgrund unbefristeter Arbeitsverträge
  • Zahlreiche Möglichkeiten der Weiterbildung über den RLE Campus
  • 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub

Ansprechpartner:

Bei Fragen freut sich Aylin Cekirdek über Ihre Kontaktaufnahme.
E-Mail: Aylin.Cekirdek@rle.de