Die RLE Engineering & Services GmbH sucht ab sofort für einen Geschäftspartner in Direktvermittlung eine(n)

Leiter Entwicklung (m/w/d)

Bitterfeld-Wolfen

Ihre Tätigkeiten

  • Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Bereich Engineering und Maintenance, inkl. Sicherstellung der Verfügbarkeit der Maschinen und Anlagen für einen reibungslosen 24/7 Produktionsablauf sowie Gewährleistung der Betriebssicherheit
  • Sie erarbeiten Strategie und Budget
  • Sie stimmen sich mit dem Site Manager ab und koordinieren die Personalplanung und -entwicklung anhand der Auftragsplanung
  • Sie legen die Prioritäten und Ziele für die Verbesserung der gesamten verfahrens- und anlagentechnischen Fähigkeiten der technischen Organisation fest
  • Sie übernehmen die Entwicklung, Umsetzung und Aufrechthaltung von strategischen Plänen zur zuverlässigen Versorgung von Anlagen und Versorgungseinrichtungen sowie von verlässlichen technischen Strukturen und Arbeitsprozessen
  • Sie stellen den produktorientierten und kosten-/nutzenorientierten Projektfortschritt sicher
  • Sie erarbeiten technische Lösungen in Abstimmung mit den relevanten Schnittstellen
  • Sie sind zuständig für die Initiierung, Planung, Projektierung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten, Anlagenumrüstungen und Neubeschaffungen mit Erstellung von Spezifikationen
  • Sie koordinieren die erfolgreiche Zusammenarbeit mit internen und externen Ingenieuren/Dienstleistern bei technischen Projekten
  • Sie entwickeln gemeinsam Lösungen für einen zukunftsweisenden technischen Service
  • Sie stellen die relevante Dokumentation und Nachweisführung sicher
  • Sie verantworten die Sicherstellung der Einhaltung vorgegebener gesetzlicher Anforderungen sowie interner Prozesse und Verfahren gemäß Betriebsgenehmigungen als auch relevanter Normen zur Zertifizierung
  • Sie entwickeln vorhandene Fertigungstechnologien weiter und integrieren neue Fertigungstechnologien
  • Sie stellen die vorbeugende Instandhaltung sicher und entwickeln eine adäquate Instandhaltungsstrategie
  • Sie definieren Maßnahmenpläne und fachliche Standards zur Verhinderung von Stillstandszeiten
  • Sie führen regelmäßige Benchmarks zu neuen Engineering-&-Maintenance-Tools durch und bringen aktiv neue zukunftsweisende Ideen in das Business ein
  • Sie sind verantwortlich für alle Qualifizierungsmaßnahmen für Gebäude sowie die technische Gebäudeausrüstung
  • Sie leiten ein hochmotiviertes Team und gestalten deren fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Materialwissenschaften oder über eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie bringen Kenntnisse in Prozessoptimierung, Lean Management, Innovations- und Projektmanagement mit
  • Sie sind interessiert an der Arbeit in einem internationalen Umfeld
  • Sie sind kommunikationsstark und haben die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren
  • Sie können mehrjährige und einschlägige Berufserfahrung im Engineering in verschiedenen Rollen und ausgeprägte Kenntnisse des relevanten Umfelds und der damit verbundenen Produkte vorweisen
  • Sie besitzen einschlägige Kenntnisse in der Umsetzung behördlicher Anforderungen sowie nachgeordneter Maßnahmen und deren Nachweisführung
  • Sie nennen strategisch-konzeptionelle Stärke sowie eine hohe Methoden- und Umsetzungskompetenz Ihr Eigen 
  • Sie punkten mit der Fähigkeit, analytisch wie auch „out-of-the-box“, innovativ und außerhalb von Silos zu denken
  • Sie zählen ein hohes Maß an Agilität, sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und Belastbarkeit zu Ihren Stärken
  • Sie bringen Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, sicheres und überzeugendes Auftreten und Kompetenz im Konfliktmanagement mit
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und eine kontinuierliche Verbesserungsmotivation
  • Idealerweise haben Sie Kenntnisse in den Bereichen Projektmanagement und Lean/KVP
  • Sie haben eine zukunftsorientierte Persönlichkeit, die Mensch und Unternehmen mit Ideen zur Automatisierung und Digitalisierung inspiriert sowie gleichzeitig Standortbedürfnisse in Roadmaps zu übersetzen weiß und leistungsorientiert führt
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Firmenbranche:
Bauwirtschaft, Baustoffindustrie

Gestaltung der Arbeitszeit:
42,5h/Woche

ID: 12958

Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber.

Unser Geschäftspartner kann als renommiertes Unternehmen in der Bauwirtschaft mit folgenden Benefits punkten:
  • Attraktive Vergütung – starkes Grundgehalt nach Chemie-Tarifvertrag, jährliche Einmalzahlungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zukunftsbetrag), Altersfreizeiten sowie Erweiterung der gesetzlichen Pflegeversicherung um eine Pflegezusatzversicherung
  • Gesundheit & Wohlbefinden - betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sozialberatung und eine Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen
  • Moderne Arbeitszeitgestaltung - 38,5 Wochenstunden, die um die Kernarbeitszeitfenster flexibel gestaltet werden können. Freizeitausgleich für Überstunden, Altersfreizeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub für besondere Anlässe, sowie die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Absenkung Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit

Ansprechpartner:

Bei Fragen freut sich Sarah Wilde über Ihre Kontaktaufnahme.
E-Mail: sarah.wilde@rle.de

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